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据 Netto 店长称,这名顾客事后已经郑重向员工道歉。 上周,一名女性 Netto 员工正在店里补货,突然遭到一名顾客的当面辱骂。 据称,这名男性顾客因为拿到了一只脏购物篮而感到生气。在一时冲动和 frustration(恼怒)之下,他直接对着女员工的脸大声斥责,随后把购物篮扔到了她面前的促销展示桌上。 这名女性 Netto 员工二十多岁。她受到这件事情的影响很大,事后不得不走到仓库里哭了一场。 “现在真的是够了”这是她的老板、Netto Ølby店长 Thomas Højgaard 的说法。 他在 Facebook 上发表帖子,明确表示反对那些对员工恶语相向、缺乏尊重地对待员工的顾客。 因为这已经远远不是第一次发生这样的事情了。 Thomas Højgaard 经常遇到自己的员工在 **Køge Kommune(克厄市镇)**的 Netto Ølby 店里遭到顾客言语攻击。 他说: “当我知道这件事情之后,我想:现在真的是够了。
没有人上班是为了故意给顾客制造麻烦。他们只是在做好自己的工作。”
年轻店员经常遭顾客恶言相向一项调查显示: 92%的30岁以下年轻商店员工,在过去12个月中曾遇到顾客对他们说难听的话或贬低他们。 这项调查由 HK Erhverv 与调查机构 Wilke 于2025年合作完成。 Thomas Højgaard表示,这次事件绝不是个例。 他一次又一次听到员工反映,他们不仅在自己的店里,而且在其他商店里,也会遭遇顾客的恶劣言语。 他说: “遗憾的是,这种事情确实会发生。”
不过,他也强调: “幸运的是,我们也有很多非常好、非常友善的顾客。他们待人亲切、有礼貌,而且总是会跟我们打招呼。”
但另一方面: “偶尔也确实会有一些害群之马(brodne kar)。”
另一家 Netto 也发生了类似事件就在三天前,Netto Solrød Center 也在 Facebook 上发布了一篇类似的帖子,呼吁顾客: 请用礼貌和尊重的方式与员工交流。 这同样是因为发生了一起事件。 据称,一名女性员工因为使用店员之间进行内部沟通的耳麦(headset),遭到一名顾客辱骂。 Netto顾客最后向员工道歉即使购物篮真的很脏,Thomas Højgaard也认为: 这绝不是恶意对待员工的理由。 有人问: “购物篮难道不应该保持干净吗?”Thomas回答: “是的,当然应该100%保持干净。我们也可能犯错误,而犯错误本身完全没问题。”
但关键在于: “你也可以有很多不同的方式来向我们反映这个问题。”
因此,Thomas Højgaard呼吁顾客: 与其因为自己当天心情不好,就对员工进行极其恶劣的辱骂,不如提出建设性的意见。 这里原文用了一个非常口语化的表达: “et møgfald af en anden verden”
可以理解为: “一顿极其难听、非常过分的臭骂”
或者
“劈头盖脸地狠狠骂一通”。 顾客后来道歉了Thomas Højgaard后来与那名因为购物篮脏而发火的男性顾客进行了沟通。 结果,这名顾客: 向员工郑重地道了歉。 因此,他仍然欢迎继续到这家 Netto 买东西。 也就是说,店长并没有因此禁止他进入商店。 HK Handel希望更好地保护商店员工电视台 TV 2 Kosmopol 报道范围内的两起 Netto事件,并没有让 HK Handel 主席 Mette Høgh 感到意外。 针对“92%的年轻商店员工曾遭顾客恶语相向”这一调查结果,HK Handel已经采取了一系列措施: - 发起宣传活动
- 在商店里张贴海报
- 呼吁顾客文明、礼貌地对待员工
- 同时联系政府部长,提醒他们关注这个问题
为什么需要特别保护商店员工?Mette Høgh认为,零售业员工需要得到特别的保护。 原因是: 零售业往往是年轻人的第一份工作。 因此,他们尤其需要得到保护。 她说: “为什么有些顾客会觉得自己可以想说什么就说什么,可以辱骂员工、扔东西,甚至向那些只是在认真工作的员工吐口水,我真的无法理解。”
她认为,丹麦目前形成的这种文化: “实在是完全错误的。”
她甚至认为应该罚款Mette Høgh还提出了更强硬的建议: 如果一个人对正在正常工作的人行为恶劣、无礼甚至攻击性十足,那么这种行为应该有可能导致罚款。 她说: “这种事情必须停止,而且在2026年的丹麦社会里根本没有容身之地。”
“我们必须对商店员工提供特别的保护。”
📌 这篇文章的核心意思这篇报道实际上讨论的不只是一个“脏购物篮”的问题,而是丹麦零售行业员工遭受顾客辱骂和无礼对待的问题。 几个关键数字和观点: - 92% 的30岁以下商店员工过去一年遭遇过顾客恶言相向或贬低。
- Netto Ølby的一名年轻女员工因为顾客辱骂,事后躲到仓库里哭泣。
- 店长认为:商店可以犯错,顾客当然可以投诉,但投诉不等于可以辱骂员工。
- 那名发火的顾客后来正式道歉,所以仍然可以继续到店购物。
- HK Handel认为,零售业是很多年轻人的第一份工作,因此应该给予员工更多法律和社会保护。
- HK Handel主席甚至建议,对严重无礼、攻击正在工作的员工的行为,可以考虑罚款。
其中一句 “Nu er nok simpelthen nok” 很值得记住: Nu er nok simpelthen nok.
直译:“现在够了,真的够了。”
更自然的中文:“这实在是忍无可忍了。” / “真的不能再这样下去了。” 这里的 simpelthen 有加强语气的作用,相当于“实在是、简直、真的”。
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