尽管丹麦反对，欧盟仍就最低工资达成协议

欧盟最低工资协议已就位！尽管丹麦等国强烈反对，但欧盟目前已经签署了一项关于最低工资的协议

欧洲议会和理事会之间已就欧盟最低工资达成协议。欧盟委员会主席乌尔苏拉·冯德莱恩在周二晚上欧洲议会和理事会同意后的新闻稿中表示了这一点。

- 欧盟兑现了它的承诺。 Ursula von der Leyen 说，最低工资的新规定将保护工作的尊严并确保工作得到回报。

该协议现在必须得到欧洲议会和理事会的正式批准才能生效。瑞典会说不，而丹麦则持怀疑态度，现在将仔细阅读该协议。然而，北欧反对派本身并不足以减缓该协议，该协议可以被多数通过。

欧盟委员会于2020年提出最低工资提案。随后，该指令提案曾在一段时间内遭到丹麦政府的强烈反对。


丹麦政府的担忧基本上是欧盟不应在丹麦由社会伙伴处理的领域制定规则。

然而，丹麦的担忧已经在布鲁塞尔多次尝试或遇到过。周二，Ursula von der Leyen 重复了这一信息。

- Ursula von der Leyen 表示，这一切都将充分尊重国家传统和社会伙伴的自主权。

丹麦和瑞典此前总共收集了九个国家的立场文件，他们在其中表达了对欧盟最低工资指令提案的担忧。

然而，欧盟就业专员尼古拉斯·施密特（Nicolas Schmit）多次表示，丹麦不应该担心丹麦模式，即社会伙伴协商工资和工作条件。

在与欧盟委员会的讨论中，梅特·弗雷德里克森首相（S）宣称她相信丹麦模式没有受到威胁。

然而，社会民主党的欧盟议员玛丽安·温德周二对这项协议持批评态度。

- 最后，这可能意味着委员会和欧洲法院可以强迫丹麦引入最低工资，Marianne Vind 说。


然而，根据欧盟委员会的说法，该指令将允许丹麦等国家继续采用目前的模式。

事实上，丹麦模式是一个很好的例子，部分原因是它确保了员工最好的薪酬和工作条件。

根据欧盟委员会的说法，相反，该指令的目的是确保在具有法定最低工资的国家（与丹麦不同）的最低工资足够高。

然而，欧盟委员会的保证不足以说服 Marianne Vind。她认为，欧盟委员会正在进入一个不允许他们立法的领域。这就是她准备起诉欧盟的原因：

- 如果这个提案真的在丹麦引入了最低工资，我将为丹麦鼓起勇气，起诉欧盟，Marianne Vind 说。